En Finder HR, nos dedicamos a potenciar el talento y el crecimiento de las empresas a través de soluciones de recursos humanos innovadoras.
Descripción del puesto:
Estamos en búsqueda de un(a) Auditor Interno Corporativo altamente calificado y proactivo para unirse a una empresa de arriendo y venta de espacios modulares. El candidato ideal será responsable de planificar, ejecutar y supervisar auditorías internas, asegurando el cumplimiento de normativas, la eficiencia operativa y la salvaguarda de los activos de la compañía. Este rol es fundamental para la mejora continua de procesos y la mitigación de riesgos.
Responsabilidades clave:
- Planificar y ejecutar el ciclo completo de auditorías operativas y financieras, desde la fase de planificación hasta la emisión de informes.
- Evaluar la efectividad de los controles internos y proponer mejoras para fortalecerlos.
- Identificar riesgos potenciales y desarrollar estrategias para su mitigación.
- Realizar análisis detallados de procesos, transacciones y documentación financiera.
- Elaborar informes de auditoría claros, concisos y orientados a la acción, presentando hallazgos y recomendaciones a la alta gerencia.
- Dar seguimiento a la implementación de las recomendaciones acordadas con las áreas auditadas.
- Asegurar el cumplimiento de las políticas internas, procedimientos y regulaciones externas aplicables.
- Mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas en auditoría interna, marcos de referencia como COSO y normativas relevantes.
- Colaborar estrechamente con otros departamentos para comprender sus operaciones y desafíos.
- Participar en proyectos especiales y auditorías ad-hoc según sea requerido.
Requisitos:
- Formación Académica: Título profesional de Contador Auditor, Ingeniería en Control de Gestión, Ingeniería Comercial o carreras afines.
- Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia comprobada en auditoría interna, auditoría externa o en roles de control interno.
- Conocimientos Técnicos: Sólidos conocimientos en marcos de referencia de control interno, especialmente el modelo COSO. Experiencia deseable en el manejo de sistemas ERP, como SAP Business One (SAP B1).
Deseable:
- Conocimiento del idioma inglés (nivel intermedio o avanzado).
¿Qué se ofrece?
- Contrato indefinido, brindando estabilidad laboral.
- Modalidad de trabajo híbrida, combinando la flexibilidad del teletrabajo con la colaboración presencial.
- Acceso a buses de acercamiento para facilitar tu desplazamiento.
- Seguro complementario de salud, cuidando tu bienestar.
Si cumples con los requisitos y estás buscando un desafío profesional en un entorno dinámico y de crecimiento, te invitamos a postular. Valoramos tu talento y experiencia.
